식품업계, 세대 역전의 신호탄국내 주요 10개 식품업체에서 50대 이상 고령층 인력이 20대 청년층을 앞지르는 '세대 역전' 현상이 뚜렷해지고 있습니다. 신규 채용에서도 50대가 20대를 넘어서는 사례가 등장했고, 전체 임직원 구성에서도 고령층 비중이 청년층을 추월하는 기업이 늘고 있습니다. 일부 식품기업에서는 20대 직원 비중이 한 자릿수에 그친 반면, 50대 이상은 30%를 훌쩍 넘는 것으로 나타났습니다. 데이터로 보는 식품업계의 변화10개 주요 식품업체의 연령별 인력 현황 분석 결과, 2022년에는 20대가 50대 이상을 소폭 앞섰지만, 1년 만에 판도가 바뀌었습니다. 2023년부터 20대는 감소하고 50대 이상은 증가하며 역전 현상이 나타났습니다. 롯데칠성은 50대 이상 채용 비중이 2배 넘..