청년과 고령층의 공존, 초고령사회의 해법은?

초고령사회, 우리의 딜레마

한국은 초고령사회로 진입하며 고령층의 고용안정과 빈곤 문제 해결을 동시에 요구받고 있습니다. 한국개발연구원(KDI)과 한국은행은 이러한 문제를 해결하기 위한 다양한 정책을 제안했습니다. 연구에 따르면, 한국 노동자들은 정년인 60세 이전에 조기 퇴직하는 경우가 많아, 고령층이 빈곤층으로 전락하는 위험이 있습니다. 예를 들어, 지난해 기준, 정년 이전에 조기 퇴직한 61~64세 남성의 비율은 무려 41.8%에 달했습니다. 이는 건강하고 높은 학력을 가진 고령층을 적절히 활용할 수 있는 기회를 놓치는 것이라고 연구위원은 주장했습니다.

 

 

 

 

고용 연장과 정년 개편의 필요성

고령층을 계속 고용할 수 있는 정책이 필요하지만, 정년 연장은 청년층의 고용을 축소시킬 수 있어 부작용이 우려됩니다. 따라서 고령층의 근무 연차에 따라 임금을 조정하는 체계가 필요하다고 강조했습니다. 이는 정년이 지난 인력의 임금을 조정해 고용을 유지할 수 있도록 하는 방안입니다. 이를 통해 고령층의 지식과 숙련을 기업이 적극 활용할 수 있을 것으로 기대됩니다.

 

 

 

 

기초연금 지급 기준 개편

고령 비정규직 보호를 강화하는 방안도 논의되었습니다. 예를 들어, 고령 비정규직을 고용할 경우 일정 기간 이상 계약을 연장했을 때 계약종료수당을 면제하는 방법이 제안되었습니다. 또한, 기초연금 수급자가 증가할 것을 대비하여 선정 기준을 바꿔야 한다는 주장이 제기되었습니다. 현재 고령층의 70%에 지급하는 기초연금 선정 기준액이 기준 중위소득에 근접하고 있어, 저소득 청장년층이 고령층의 기초연금을 부담해야 하는 상황이 발생할 수 있습니다.

 

 

 

 

주택연금 활성화로 노인 빈곤 해결

한국 고령층의 주택 자산 비중이 높다는 점을 감안해, 이를 소득으로 전환할 수 있는 주택연금 활성화 방안도 제시되었습니다. 한국은행 조사에 따르면, 55~79세 주택 보유자의 35.3%가 향후 주택연금을 이용할 의향이 있다고 응답했습니다. 이러한 주택연금의 활성화는 국가 재정 안정성에도 큰 도움이 될 것입니다.

 

 

 

 

주택연금 가입 후 변화

주택연금 가입을 꺼리는 이유로는 받는 연금 총액이 집값 대비 손해일 것 같다는 점과 주택을 자녀에게 온전하게 돌려주고 싶다는 점이 있습니다. 그러나 이러한 점을 개선하면 응답자의 41.4%가 가입할 의향이 있다는 조사 결과도 나왔습니다. 주택연금이 활성화되면 연간 34조9000억 원의 주택연금이 창출될 것으로 예상되며, 이는 국내총생산(GDP)의 0.73%에 해당하는 금액입니다.

 

 

 

 

노후 문제 해결의 실마리, 고령층의 활용과 재정 절감

초고령사회에서 청년과 고령층의 공존을 위해 고용 연장과 기초연금 기준 개편, 주택연금 활성화가 필수적입니다. 이를 통해 고령층의 빈곤 문제를 해결하고, 청년층의 재정 부담을 줄이는 길이 열릴 것입니다.

 

 

 

 

많은 분들이 물어보셨습니다

Q.고령층을 계속 고용하기 위한 방안은 무엇인가요?

A.고령층의 임금 체계를 개편하여 근무 연차에 따라 임금을 조정하는 것이 필요합니다.

 

Q.기초연금 지급 기준은 어떻게 바뀌어야 하나요?

A.전체 인구의 기준 중위소득 대비 일정 비율로 전환하여 재정 절감을 도모해야 합니다.

 

Q.주택연금의 장점은 무엇인가요?

A.주택연금은 고령층의 자산을 소득으로 전환하여 빈곤을 해결하고, 국가 재정 안정성에도 기여할 수 있습니다.