포스코이앤씨, 안전 최우선 경영 선언: 비상경영체제 돌입과 하도급 구조 개선, 그리고 우리의 미래

안전 제일주의: 포스코이앤씨의 중대한 결정

최근 발생한 사고를 계기로, 포스코이앤씨가 '안전 최우선 경영'을 선언하며 비상경영체제에 돌입했습니다. 이는 단순한 기업의 조치를 넘어, 안전에 대한 확고한 의지를 보여주는 중요한 결정입니다. 포스코이앤씨는 인프라 사업 분야의 신규 수주 활동을 잠정 중단하며, 국민적 신뢰 회복을 최우선 과제로 삼았습니다. 이는 기업의 이윤 추구보다 안전을 먼저 생각하는, 책임감 있는 자세를 보여주는 것입니다. 안전이 확보되기 전까지 사업 확장을 멈추겠다는 결정은, 기업의 사회적 책임을 다하겠다는 의지의 표현입니다.

 

 

 

 

하도급 구조 개선: 건설업계의 고질적 문제 해결을 위한 노력

포스코이앤씨는 이번 비상경영체제 돌입과 함께, 건설업계의 고질적인 문제로 지적되어 온 하도급 구조의 개선에도 힘쓸 계획입니다. 전문가 의견 수렴을 통해 단계적인 제도적 보완책을 마련함으로써, 안전사고 예방에 기여할 수 있을 것으로 기대됩니다. 하도급 구조 개선은 단순히 기업의 노력을 넘어, 건설 산업 전반의 안전 문화를 향상시키는 데 중요한 역할을 할 것입니다. 이는 안전한 건설 환경을 조성하고, 더 나아가 근로자의 생명과 건강을 보호하는 데 기여할 것입니다.

 

 

 

 

송치영 사장의 강력한 리더십: 안전 제일주의를 위한 헌신

새롭게 포스코이앤씨의 수장으로 임명된 송치영 사장은 '당장의 경영 성과보다 가장 안전한 일터를 만드는 것이 우리의 최우선 과제'라고 강조하며, 안전 경영에 대한 강력한 의지를 드러냈습니다. 송 사장은 취임 후 첫 공식 일정으로 사고 현장을 방문하여, 사고 경위를 직접 확인하고 재발 방지를 위한 현장 안전 관리 실태를 점검했습니다. 그의 이러한 행보는, 안전을 최우선 가치로 생각하는 리더십을 보여주는 중요한 사례입니다. 송 사장은 안전 분야뿐 아니라 경영 전반에 걸쳐 풍부한 경험과 식견을 갖춘 전문가로, 포스코이앤씨의 안전 문화를 혁신하는 데 중추적인 역할을 할 것으로 기대됩니다.

 

 

 

 

현장 중심의 안전 문화 구축: 근본적인 안전 관리 시스템 개편

송 사장은 '막중한 책임감과 사즉생(死卽生)의 각오로 재해가 원천적으로 발생하지 않도록 전사적 안전관리 시스템을 근본부터 개편하고, 현장 중심의 실효적인 안전문화를 구축하겠다'고 밝혔습니다. 이는 단순히 구호에 그치는 것이 아니라, 실제적인 안전 관리 시스템의 개선을 통해 안전사고를 예방하겠다는 의지를 보여주는 것입니다. 전사적 안전관리 시스템의 근본적인 개편은, 안전 불감증을 해소하고, 근로자들이 안심하고 일할 수 있는 환경을 조성하는 데 기여할 것입니다. 현장 중심의 실효적인 안전문화 구축은, 안전 의식을 고취하고, 안전 수칙 준수를 생활화하는 데 중요한 역할을 할 것입니다.

 

 

 

 

미래를 위한 투자: 지속 가능한 안전 경영

포스코이앤씨의 이번 결정은, 단기적인 손실을 감수하더라도 장기적인 관점에서 지속 가능한 안전 경영을 추구하겠다는 의지를 보여줍니다. 이는 기업의 사회적 책임을 다하고, 긍정적인 기업 이미지를 구축하는 데 기여할 것입니다. 안전을 최우선으로 하는 경영은, 근로자의 생명과 건강을 보호하고, 더 나아가 기업의 경쟁력을 강화하는 데 중요한 역할을 합니다. 포스코이앤씨의 이러한 노력은, 건설 산업 전반에 긍정적인 영향을 미치고, 안전한 사회를 만드는 데 기여할 것입니다.

 

 

 

 

결론: 안전을 향한 포스코이앤씨의 굳건한 발걸음

포스코이앤씨는 비상경영체제 돌입과 하도급 구조 개선, 그리고 안전 최우선 경영을 통해, 건설 현장의 안전을 확보하고 지속 가능한 성장을 위한 기반을 마련하고 있습니다. 송치영 사장의 강력한 리더십 아래, 포스코이앤씨는 안전한 일터를 만들고, 국민에게 신뢰받는 기업으로 거듭나기 위해 끊임없이 노력할 것입니다.

 

 

 

 

자주 묻는 질문과 답변

Q.포스코이앤씨의 비상경영체제는 무엇을 의미하나요?

A.안전사고 발생에 대한 책임을 통감하고, 안전을 최우선으로 하는 경영 체제로 전환하는 것을 의미합니다. 신규 수주 활동 중단, 하도급 구조 개선, 안전 관리 시스템 개편 등을 포함합니다.

 

Q.하도급 구조 개선은 어떻게 진행될 예정인가요?

A.전문가 의견 수렴을 통해 단계적인 제도적 보완책을 마련할 계획입니다. 구체적인 내용은 아직 발표되지 않았지만, 건설 현장의 안전을 강화하는 방향으로 진행될 것입니다.

 

Q.송치영 사장은 어떤 인물인가요?

A.포스코 그룹 내에서 안전 분야와 경영 전반에 걸쳐 풍부한 경험과 식견을 갖춘 전문가입니다. 안전 제일주의를 강조하며, 안전한 일터 구축에 헌신할 것으로 기대됩니다.